宿豫区发改局坚持把党员冬训作为锤炼党性修养、发挥党员作用的重要抓手，从发改实际出发，以增强党性、提高党员素质为重点，多举措推进党员“冬训”聚能量、启新程。

一是提高政治站位，精心谋划部署。按照文件相关要求，立即召开区发改局党员冬训工作部署会，成立党员冬训工作领导小组，印发《2022-2023年度宿豫区发改局党员冬训工作实施方案》，明确具体要求，落实好“规定动作”，设计好“自选动作”，确保党员冬训工作有序开展。

二是注重宣传发动，营造浓厚氛围。认真做好训前动员，通过发放调查表、召开座谈会等形式了解党员冬训需求，共收到建议16条，有效丰富学习内容和方式。广泛组织党员群众通过线上积极参加市冬训网络问卷调查动员，推动基层党员冬训高质量开展。

三是紧盯思想淬炼，深化理论武装。充分发挥好示范引领作用，党组书记围绕党的二十大报告中的新观点、新论断、新思想扎实讲好冬训“第一课”。同时，通过“三会一课”、江苏先锋“党员大学习”平台等方式将集中学习和日常学习结合起来。深入开展“科长讲堂”活动，把冬训工作与中心工作紧密结合，提高冬训工作的针对性和实效性。

四是拓展冬训载体，推动入脑入心。组织开展“学习二十大  奋进新征程”主题知识竞赛，通过以赛促学、以学促知、以知促行，进一步推动理论学习见行见效。围绕冬训教育培训七个专题，举办局“我是冬训主讲人”活动，并推荐优秀青年党员干部参加区级“我是冬训主讲人”比赛，确保推荐人才素质过硬。

五是坚持学思践悟，推进冬训走深走实。坚持把党员冬训同“双结双联”情暖万家活动、“豫见幸福”暖冬行动等有效结合起来，有序开展走访慰问活动，使“冬训”成为“我为群众办实事”有力“助推器”。营商服务再升级，围绕发改职能，创新打造“党员走在前 营商做示范”项目，明确发改提升营商服务“十大工程”，拉响全区营商环境“红色引擎”，进一步推进冬训走深走实。

下一步，区发改局将分层分批开展专题研讨班，把系统学习与重点研讨相结合，结合主题党日，组织党员干部到红色教育基地开展沉浸式党员冬训。同时，把党员“冬训”与研究谋划发展改革工作思路举措有机结合，全体党员干部立足自身岗位，深入开展调查研究，让党员“冬训”真正成为统一思想、凝聚力量、谋事创业的“加油站”。

（报送人：张婷   审核人：朱北平）